中国机器人野蛮生长 专家称市场大不必担心

产品时间:2021-07-10 06:41

简要描述:

低廉的十几万元,最少5年寿命,不要工资,不必上五险一金,会和老板争吵,没休息日,会主动辞职,干起活来以一当三。 如果你是老板,这样的员工你要吗? 随着工业化进程的减缓,我国早已沦为世界普遍认为的制造业大国。然而,劳动力成本大大下降、人口红利持续消失沦为我国制造业发展的仅次于障碍。业内专家指出,发展以工业机器人为核心的智能生产技术将沦为必由之路。 未来30年,中国机器人市场将最少维持30%以上的高速快速增长。...

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本文摘要:低廉的十几万元,最少5年寿命,不要工资,不必上五险一金,会和老板争吵,没休息日,会主动辞职,干起活来以一当三。 如果你是老板,这样的员工你要吗? 随着工业化进程的减缓,我国早已沦为世界普遍认为的制造业大国。然而,劳动力成本大大下降、人口红利持续消失沦为我国制造业发展的仅次于障碍。业内专家指出,发展以工业机器人为核心的智能生产技术将沦为必由之路。 未来30年,中国机器人市场将最少维持30%以上的高速快速增长。

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低廉的十几万元,最少5年寿命,不要工资,不必上五险一金,会和老板争吵,没休息日,会主动辞职,干起活来以一当三。  如果你是老板,这样的员工你要吗?  随着工业化进程的减缓,我国早已沦为世界普遍认为的制造业大国。然而,劳动力成本大大下降、人口红利持续消失沦为我国制造业发展的仅次于障碍。业内专家指出,发展以工业机器人为核心的智能生产技术将沦为必由之路。

未来30年,中国机器人市场将最少维持30%以上的高速快速增长。  北汽、奇瑞、富士康和京东方等  都有机器人计划  在国外,机器人集中于在汽车和电子行业,某种程度,中国机器人最淋漓尽致的应用于也是始自汽车行业,机器人占到整个劳动力的比例最低超过80%。北京现代的生产线上早已闻将近一个工人。

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天津市科学技术委员会主任赵海山告诉他《中国经济周刊》。  奇瑞公司甚至专门正式成立了机器人公司,并于2012年宣告将自己研发的200台机器人投放应用于,将在3年内打造出初具规模的工业机器人产业化基地。

  2012年底,富士康开始在生产线上推展机器人,并回应到2014年要生产30万台机器人,用来代替生产线上单调、重复性低、危险性强劲的工作。这个曾多次备受员工坠楼后遗症的企业甚至宣告,将于3年内在其配装生产线部署100多万名机器工人。  十几、二十几万一个机器人干起活来能顶3个工人,竞争力过于强劲了。京东方内部人士告诉他《中国经济周刊》,目前京东方北京的8.5代线面板工厂中早已落成大量机器人操作员,他们期望启动1000个机器人计划,以构建扩产不增工的目标。

  劳动力成本持续增长和用工无以是企业自由选择机器换人的最重要原因。沈阳新松机器人自动化股份有限公司研究院副院长刘厂勇告诉他《中国经济周刊》,我国劳动力成本年均增幅在10%~20%。高危、反复、艰巨、特种作业用工荒和低端劳动密集型企业用工荒沦为机器人计划遍地开花的原因。  原本机器人价格很喜,企业有可能会考虑到,但经过近几年的发展,机器人的价格以每年4%的幅度上升到了低点,这使得机器人广泛应用有了很好的性价比。

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刘厂勇说道。  全球1/5机器人在中国,  国外机器人品牌占有中国九成市场  2011年,日本沦为全球仅次于的机器人市场,但是仅有过了两年就被中国领先于。

2013年,中国代替日本,以出售了世界上1/5的机器人产量而沦为世界仅次于机器人市场。  但是,我国机器人产业仍然大而较强。

据报,德国KUKA、日本FANUC、瑞士ABB和日本安川四大机器人企业都已全面转入中国市场,意大利、美国的机器人及设施企业也早已布局中国主要地区。有数据表明,这些国外机器人品牌早已占有国内90%的市场,国内近百家企业占据将近10%的市场份额。


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